2016年04月30日

検索で訪れる方に、私は労働者ですよ



久しぶりにブログのアクセス解析をしてみると、「ギャンブルで家族を養う」というキーワードでこのブログに訪れる方が多いです。


YahooやGoogleで検索すると、両方とも1位でヒットします。


たぶん、扶養家族のいる男性が検索してこのブログに訪れているとは思いますが、残念ながらギャンブルで養っていません。


ジャグラーで多少の利益は出てますが、養うまでは程遠いです。確かに好きなことをしてお金が入ってくるのは理想ですが、ギャンブルで生計を立てるのは無理です。


与沢翼氏ぐらいではないでしょうか? シンガポールに移住してカジノで毎月勝っているのは。実際見たわけじゃないので、真実は判りませんけど。


私は地道に介護の仕事して、手取りで20万ちょいしか稼いでいない労働者ですよ。





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posted by トモ at 01:51| Comment(2) | TrackBack(0) | アクセス解析 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

一律でアップするのか?



安倍首相は26日、首相官邸で開いた「1億総活躍国民会議」(議長・安倍首相)で、保育士の待遇改善について「新たに2%相当の処遇改善を行うとともに、キャリアアップの仕組みを構築する」と述べ、賃上げに必要な経費を2017年度予算に盛り込む方針を表明した。

 介護職員についても17年度から処遇改善を行う考えを示した。

 保育士の賃上げは月額平均約6000円となる。政府は経験を積んだ保育士が着実に昇給する制度を導入し、ほかの業界との賃金差の解消を図りたい考えだ。

 介護施設で働く職員の待遇も、月額1万円程度の給与改善を目指す。こうした方針は、政府が5月に閣議決定する「ニッポン1億総活躍プラン」に盛り込む。

 内閣官房によると、保育士の93・4%は女性で、平均月給は26・8万円。全産業の女性従業員の平均月給31・1万円より約4万円低い。介護職も、他のサービス業に比べ平均月給は約1万円低い。




公平に介護職員や保育士の給与が、一律でアップすることには賛成ですが、一律ではない事業所とか出てきそうな気がします。現に介護の事業所では一律ではない事業所が出てきている。福利厚生という名目に組み込んでいる事業所もたくさんある。


一律に給与がアップするような政策をしないといけない。現場で働く人がこれ以上、給与面で福祉の仕事を辞めざるえない環境を作ってほしいです。




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posted by トモ at 01:18| Comment(0) | TrackBack(0) | 介護 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

2016年04月28日

8時間労働はありがたいです



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今の職場は変形労働制の1日8時間勤務、週休2日制。早出は7時に出勤して夕方4時に帰れますし、遅出はゆっくり家を出ることができます。


8時間労働で残業が全くないので、定時に帰れますので、3時間ぐらいしか寝てなくても仕事に支障をきたすことはない。


職場は、かなり居心地がいい。たぶん、介護士の仕事だけをしていればいいのが楽なんだと思います。


施設長と主任とかになると、大変です。施設長も主任も現場に出ないと駄目ですから。ある程度、現場が終わってから施設長業務や主任業務に入っているので、大変そうです。


だからこのポジションでだらだらいようと思いますね。




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posted by トモ at 18:33| Comment(6) | TrackBack(0) | 介護 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする